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吸引和留住世界上最聪明的学生是每个大学官员的心目中的事。 但是，《科学》杂志上一项新的史无前例的研究表明，高等教育的领导者面临着一个被低估的、更为紧迫的挑战：教授的保留，《科学法典》的报道。 好消息是，领导这项研究的伦斯勒理工学院的Deborah Kaminski说：科技、工程等领域的女性学者正以同样的速度保持着。 一个例外是数学部门，女性比男性早离开工作岗位。 然而，从更大的角度来看这项研究——第一次对教师保留的大规模纵向研究表明男女双方的教师都留在大学里。 r的中位数为11年。 “这意味着，如果你明天雇佣100名助理教授，11年内，只有50名助理教授仍然在你的学校，”卡明斯基说，他是RSSESELAER机械、航空和核工程系的教授。 这种泄漏率是巨大的，对高等教育的每个人都应该是一个巨大的红旗。声明：本站所有下载链接均为网络公开资源进行收集,如果不小心侵犯的你的权益，可以联系删除。